宋，西宁专业医疗纠纷律师,现执业于，法律功底扎实，执业经验丰富，秉承着“专心、专注、专业”的理念，承办每一项法律事务、每一个案件。所办理的案件胜诉高，获得当事人的高度肯定。在工作中一直坚持恪守诚信、维护正义的信念，全心全意为客户提供优质高效的法律服务。

　　

如果是医院的过失应该如何要求医院赔偿

　　在上午洗完肠后，快下班时医生匆忙做了一下皮试，就下班了。一直拖到下午五点才由另一个医生来做造影，这个医生连前面拍的胸透片都没有看，就向护士拿药水，结果在注射造影剂时，几分钟后发现喉咙很痒，当时医生打了个解过敏的小针，可是还在注射造影济，病人马上就想吐，几分钟后，结果病人当场死亡。请问这是医生的过错吗他们应负怎样的责任。赔偿应按医疗事故赔偿还是按人身损害赔偿请好心人帮帮我好吗万分感谢!

　　律师解答：

　　药物过敏的情况很复杂，要认定院方的过错，要看几方面的问题：

　　1、应不应该做实验，是否按照正规程序做实验

　　2、发生过敏反应后诊断治疗是否及时

　　建议进行尸体检验后直接想人民法院起诉。至于什么案由，先按照人身损害，根据各地法院的不同习惯而定下一步的进行情况。

　　相关法律法规：

　　第四十七条 双方当事人协商解决医疗事故的赔偿等民事责任争议的，应当制作协议书。协议书应当载明双方当事人的基本情况和医疗事故

　　的原因、双方当事人共同认定的医疗事故等级以及协商确定的赔偿数额等，并由双方当事人在协议书上签名。

医疗事故如何确定赔偿的项目

　　一、医疗事故如何确定赔偿的项目

　　1、医疗费：;按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。;

　　2、误工费：;患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生的上一年度职工平均工资3倍以上的，按照3倍计算；无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。;误工费计算方式按患者有无固定收入分为两种。

　　3、住院伙食补助费：;按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算。;

　　;国家机关一般工作人员;按司法解释的原意，是指行政级别为;处级;以下的工作人员。其出差伙食补助标准各地均由规定，如重庆市现规定的出差伙食补助费为12元/天。

　　4、陪护费：;患者住院期间需要专人陪护的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。;

　　5、残疾生活补助费：;根据伤残等级，按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算，自定残之月起赔偿30年；但是，60周岁以上的，不超过15年；70周岁以上的，不超过5年。;

　　6、残疾用具费：;因伤残需要配置补偿功能器具的，凭医疗机构证明，按照普及型器具的费用计算。;

　　7、丧葬费：;按照医疗事故发生地规定的丧葬费补助标准计算。;

　　8、被扶养人生活费：;以死者生前或者残疾者丧失劳动能力前实际扶养且没有劳动能力的人为限，按照其户籍所在地或者居所地居民最低生活保障标准计算。对不满16周岁的，扶养到16周岁。对年满16周岁但无劳动能力的，扶养20年；但是，60周岁以上的，不超过15年；70周岁以上的，不超过5年。;

　　9、交通费：;按照患者实际必需的交通费用计算，凭据支付。;

　　包括必须转院治疗所必需的合理的交通费用等，一般视患者病情、伤型情况并结合当地交通条件而定。但是患者出于故意耗费而支付的不必要的各种交通费用，不应当列入赔偿范围。

　　10、住宿费：;按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差住宿补助标准计算，凭据支付。;

　　住宿费是指患者因转院治疗、检查往返等原因未能住院也未能住在家里确需就地住宿的扶养。需要指出的十，这里的;凭据支付;不是凭住宿发票上的金额支付，它只是表明患者确有住宿实施及计算住宿天数的凭据，发票金额高低不论，只按住宿天数支付出差住宿补助费，如重庆市目前规定标准为30元/人、天。

　　11、精神损害抚慰金

　　;按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算。造成患者死亡的，赔偿年限最长不超过6年；造成患者残疾的，赔偿年限不超过3年。;

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　　二、医疗事故赔偿计算时的几个参照系

　　详细研读第50条，我们可以发现，无论是哪一项赔偿，在考虑以上列举的2个因素的同时，还涉及一个非常重要的因素，就是赔偿计算的参照系，即确定了患者的医疗事故等级、医疗机构的责任之后，应该依据什么样的标准来计算赔偿额。第50条共涉及3个参照系，即：上一年度职工年平均工资、事故发生地居民年平均生活费、户籍所在地或者居所地居民最低生活保障标准。不同的赔偿项目，在计算时应参照不同的参照系，具体分述如下：

　　1、 误工费、陪护费的计算，以;上一年度职工年平均工资;为参照系。即：患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的，按照3倍计算;无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算；患者住院期间需要专人陪护的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。

　　2、被扶养人生活费的计算，以;其户籍所在地或者居所地居民最低生活保障标准;为参照系。即：以死者生前或者残疾者丧失劳动能力前实际扶养且没有劳动能力的人为限，按照其户籍所在地或者居所地居民最低生活保障标准计算；对不满16周岁的，扶养到16周岁；对年满16周岁但无劳动能力的，扶养20年，但是60周岁以上的，不超过15年；70周岁以上的，不超过5年。

　　3、伤残生活补助费、精神损害抚慰金的计算，以;事故发生地居民年平均生活费;为参照系。即：根据伤残等级，按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算，自定残之月起最长赔偿30年;但是，60周岁以上的，不超过15年;70周岁以上的，不超过5年。精神损害抚慰金按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算，造成患者死亡的，赔偿年限最长不超过6年;造成患者残疾的，赔偿年限最长不超过3年。而这3项指标，均必须以权威部门公布的数据为准。

　　三、确定医疗事故赔偿金额应当考虑的因素

　　1、医疗事故等级

　　虽然医疗事故等级本身对于赔偿数额的计算没有任何实际意义，因为损害赔偿数额应按受害人遭受的实际损害后果进行计算，但是由于医疗事故等级与患者伤残等级存在对应关系，因此该条规定实际是指按患者的伤残程度进行赔偿。另外需要注意的是，并非医疗事故等级愈高赔偿额愈高，二级医疗事故的赔偿额有时会远远高于一级医疗事故。例如，因延误手术时机导致小儿患者90%以上的小肠坏死而形成短肠综合征，医学会鉴定为二级甲等医疗事故。因患者无法正常进食，故需要长期给予肠外营养，该项营养费按每日200～300元计算至70岁，其数额可以达到人们以往难以想像的数百万元天文数字，且此类判决已在我国部分地方法院出现。

　　2、过失责任程度与疾病参与度

　　过失责任程度，是指在导致医疗事故损害结果发生的诸多因素中，医疗机构及医务人员的过失行为所占的比例，其理论依据在于许多医疗结果的发生是多种因素所导致，即人们常说的;多因一果;或;多因多果;。如果不考虑这一因素而要求医疗机构承担全部损害后果的责任是不公平的。

　　疾病参与度，法医学界又称为;损伤参与度;，是指医疗事故造成的损害后果与患者自身疾病共同存在的情况下，前者在患者目前疾病状态中的介入程度，有人又称为原因力的大小。研究疾病参与度的主要意义，在于当确定医疗事故赔偿额时，应充分注意到患者原发疾病对目前疾病状况的影响。

　　过失责任程度与疾病参与度是两个紧密联系的概念，是一个事物的两个方面。过失责任程度主要是从医务人员的医疗过失的角度确定其应承担的责任大小;疾病参与度是从患者的角度研究其应获得的赔偿额。正是由于两者之间存在的这一关系，因此在确定赔偿额时应将两者同时加以考虑。

　　为此，第36条规定，专家鉴定组应当综合分析医疗过失行为在导致医疗事故损害后果中的作用、患者原有疾病状况等因素，判定医疗过失行为的责任程度。医疗事故中医疗过失行为责任程度分为：完全责任，指医疗事故损害后果完全由医疗过失行为造成;主要责任，指医疗事故损害后果主要由医疗过失行为造成，其他因素起次要作用;次要责任，指医疗事故损害后果主要由其他因素造成，医疗过失行为起次要作用；轻微责任，指医疗事故损害后果绝大部分由其他因素造成，医疗过失行为起轻微作用。需要注意的是，上述四种责任程度划分仅仅是定性，而没有完全解决定量的问题，即具体应承担多少比例的责任。有人认为，主要责任应承担60%～90%，次要责任承担20%～40%，轻微责任承担比例不超过10%。

　　整理的关于;医疗事故如何确定赔偿的项目;的相关内容，从上面内容我们可以知道医疗事故赔偿的项目包括11项，具体为：医疗费、误工费、住院伙食补助费、陪护费、残疾生活补助费、残疾用具费、丧葬费、被扶养人生活费、交通费、住宿费、精神损害抚慰金等。如果您对上述内容仍有疑问，可以在线咨询律师。;